Işçi Haberleri - Son Dakika Işçi Haber Güncel Gelişmeler

Bursa'daki belediye çalışanlarına promosyon müjdesi! 3 asgari ücret kadar...

Bursa’nın Yenişehir ilçesinde belediye çalışanlarına yönelik yapılan banka promosyon ihalesi tamamlandı. Yenişehir Belediye Başkanı Ercan Özel, memur ve kadrolu işçilerin en yüksek kazanımı elde etmesini sağladıklarını duyurdu. Başkan Özel, geçtiğimiz Ağustos ayında belediyenin işçi personeli için sağlanan promosyon anlaşmasının ardından bu kez memur ve kadrolu işçiler için yapılan ihale ile önemli bir adım daha attıklarını belirterek, “Geçtiğimiz Ağustos ayında işçi personelimizin en yüksek oranda promosyon almasını sağlamıştık. Bu kez de belediyemizin memur ve kadrolu işçileri için gerçekleştirdiğimiz promosyon ihalesinde çalışanlarımız için en yüksek kazanımı elde ettik” dedi. İhalenin sonucu doğrultusunda VakıfBank ile anlaşmaya varıldığını açıklayan Özel, her bir çalışan için 82 bin liralık promosyon ödemesi yapılacağını söyledi. Ödeme, 20 Ocak tarihinde tek seferde ve kesinti olmadan hesaplara yatırılacak. Özel açıklamasında, “Emeğin ve alın terinin yanında olmaya devam ediyoruz” ifadelerini kullanarak, belediye çalışanlarının refahını artırmaya yönelik çalışmaların süreceğini vurguladı. 3 YILLIK ANLAŞMA İhalenin sonuçlanmasının ardından Yenişehir Belediye Başkanı Ercan Özel ve Vakıfbank Yenişehir Şube Müdürü Arslan Yağan, 3 yıllık süreci kapsayan resmi protokolü imzaladı. Yapılan bu anlaşma ile belediye bünyesinde görev yapan memurlar, 82 bin TL promosyon alma hakkı kazandı. Promosyon ücretleri 20 Ocak tarihinde hiçbir kesinti olmaksızın memurların hesaplarına tek seferde yatırılacak. ÇALIŞANLARIMIZIN YANINDAYIZ Atılan imzanın ardından bir açıklama yapan Yenişehir Belediye Başkanı Ercan Özel, çalışanların emeğinin karşılığını almasının öncelikleri olduğunu vurgulayarak, “Belediyemizde gece gündüz demeden Yenişehir halkı için hizmet üreten mesai arkadaşımızın hakkını korumak görevimizdir. Göreve geldiğimiz günden bu yana çalışanlarımızın yanında olmaya gayret ettik. Geçtiğimiz Ağustos ayında yine işçilerimiz için büyük bir oranda promosyon katkısı sağlamıştık. Bugün de imzaladığımız bu anlaşma, memurlarımızın ekonomik olarak bir nefes almasını sağlayacaktır. 20 Ocak’ta hesaplarına yatacak olan bu ödemenin tüm arkadaşlarımıza hayırlı olmasını diliyorum” dedi. SENDİKADAN BAŞKAN’A TEŞEKKÜR Türk Yerel Hizmet-Sen Yenişehir Belediye Temsilcisi Enes Küçük ise yapılan anlaşmanın memurlar adına önemli bir kazanım olduğunu belirterek; “Bu protokol, memur haklarının korunması ve ekonomik şartların iyileştirilmesi açısından son derece kıymetlidir. Açıklanan promosyon tutarı, memur personelimize ciddi anlamda nefes aldıracaktır. Belediye Başkanımızın, çalışanların emeğine verdiği değer bizleri son derece memnun etmiştir. Kendisine teşekkür ediyoruz” ifadelerini kullandı.

Bursa Büyükşehir'de çalışan sayısı arttı! İlkokul mezunları...

Hesap verebilirlik ve mali saydamlık ilkeleri temelinde Bursa Büyükşehir Belediyesi 2026 Yılı Performans Programı hazırlandı. Programda belediye çalışanlarının eğitim, yaş ve hizmet sürelerine de yer verildi. İLKOKUL MEZUNU ÇALIŞAN SAYISI ARTTI Bursa Büyükşehir Belediyesi'nde çalışan sayısının 5 bin 299'dan 5 bin 677'ye yükseldiği belirtildi. İlkokul mezunu 575'ten 869'a, lise mezunu 1744'ten 1875'e, yüksekokul mezunu 820'den 883'e, lisans mezunu 1439'dan 1574'e, lisanstü mezunu, 227'den 276'ya, doktora mezunu ise 14'ten 16'ya yükseldi. Okuryazar personel sayısı 58'den 51'e, ortaokul mezunu da 422'den 133'e düştü. Son bir yılda istihdam edilen 378 personelin 294'ünü ikokul mezunları oluşturdu. En çok lise mezununun çalıştığı kurumda en az okuryazar düzeyinde personel bulunuyor. Eğitim düzeylerinin hangi pozisyondaki çalışanlara ait olduğu ise belirtilmedi. ERKEKLER KADINLARIN 3 KATI Paylaşılan verilere göre; 5 bin 677 çalışanın 4 bin 278'i erkek 1.399'u kadınlardan oluşuyor. Kabaca erkek çalışanlar kadın personelin 3 katına denk geliyor. ÇALIŞANLAR KAÇ YAŞINDA? Belediyede en çok 36-45 yaş arasında çalışan istihdam ediliyor. Belediye çalışanlarının 297'si 18-25, 1.398'i 26-35, 2 bin 454'ü 34-45, 1.138'i 46-55, 390'i 56 ve üzeri yaşta...

Sayıştay'dan Bursa'daki o belediye hakkında rapor! İhale yapmamak için...

Orhaneli Belediyesi'nin 2024 yılı Sayıştay denetim raporu açıklandı. Raporda, belediyenin ihale yoluyla yapılması gereken bazı hizmet alımlarını parçalara bölerek doğrudan temin yöntemiyle gerçekleştirdiği tespit edildi. Sayıştay’ın “Bulgu 1” başlığı altında aktardığı değerlendirmede, Kamu İhale Kanunu’nun temel ilkelerine aykırı biçimde, aynı nitelikteki işlerin parasal sınırların altında kalacak şekilde bölünerek farklı tarihlerde doğrudan temin edildiği belirtildi. AYNI İŞ İÇİN BİRBİRİNE YAKIN TARİHLERDE BİRDEN FAZLA DOĞRUDAN TEMİN YAPILDI Denetim kapsamında incelenen tabloda, belediyenin kilit parke taşı döşeme işçiliği hizmeti için 2024 yılı içerisinde kısa aralıklarla toplam beş ayrı doğrudan temin alımı yaptığı görülüyor. Alımların tutarları 418 bin TL ile 621 bin TL arasında değişiyor ve her biri, doğrudan temin için belirlenen 622.756 TL’lik yasal limitin hemen altında kalıyor. Sayıştay, bu durumun aynı nitelikteki hizmetlerin parçalara bölünerek doğrudan temin yoluyla yapılması anlamına geldiğini belirtti. Raporda, Kamu İhale Kanunu’nun 5. maddesinde yer alan; şeffaflık, rekabet, eşit muamele ve güvenirlik ilkelerine dikkat çekilerek, doğrudan temin sınırlarını aşmamak için ihtiyaçların parçalara bölünmesinin yasaya açıkça aykırı olduğu vurgulandı. Ayrıca, 22/d maddesi kapsamında doğrudan temin yapılabilmesi için öngörülen parasal limitlere uyulsa da, aynı nitelikte ve bütünlük arz eden işlerin ihale yöntemiyle yapılması gerektiği ifade edildi. “KAYNAKLAR VERİMLİ KULLANILMALI” UYARISI Sayıştay, Orhaneli Belediyesi’nin aynı içerikteki hizmetleri parçalara bölerek doğrudan temin etmesinin kanunun ruhuna aykırı olduğunu belirterek, bundan sonraki alımlarda: aynı nitelikteki işlerin birlikte ihale edilmesi, doğrudan temin yönteminin limit aşımından kaçınmak için kötüye kullanılmaması, kamu kaynaklarının daha verimli ve şeffaf şekilde yönetilmesi gerektiğini vurguladı.

İş arayanlar dikkat: Bursa'daki belediyeler onlarca personel alacak! Büyükşehir, Osmangazi, Karacabey, Mudanya...

Bursa'da belediyelerin personel ilanları yayımlanmaya devam ediyor. Bursa Büyükşehir Belediyesi, Mudanya Belediyesi, Osmangazİ Belediyesi, Karacabey Belediyesi ve Mudanya Belediyesi, bünyesindeki şirketlere çok sayıda işçi alacak. KPSS ŞARTI YOK Yayımlanan iş ilanlarında üniversite ve KPSS şartı aranmadığı belirtildi. Bursa Büyükşehir Belediyesi, BESAŞ'a 1 personel; Karacabey Belediyesi, Belkar'a 36 personel; Mudanya Belediyesi, Personel A.Ş.'ye 46 personel, Osmangazi Belediyesi, OSPERAŞ'a 10 personel alacak. İşte o iş ilanları... Bursa Büyükşehir Belediyesi Mudanya Belediyesi Osmangazİ Belediyesi Karacabey Belediyesi

Bursa Büyükşehir duyurdu: BESAŞ'a personel alınacak!

BESAŞ, personel alımı yapacağını duyurdu. BESAŞ, 4 beyaz peynir ustası ve 4 kaşar peynir ustası alımı yapacak. BAŞVURU ŞARTLARI NELER? 3 Mart ile 8 Mart tarihleri arasında yapılacak iş başvuruları, besasekmek@besasekmek.com.tr mail adresine gönderilecek. İŞTE PERSONEL ALIMI YAPILAN POZİSYONLAR VE BAŞVURU ŞARTLARI: beyaz peynir ustası kaşar peynir ustası

Bursa'da firmalar duyurdu: Çok sayıda işçi alınacak! Servis ve yemek desteği...

Bursa'da binlerce işsiz vatandaş iş bulabilmek adına İŞKUR üzerinden işe alım ilanlarını araştırken yayınlanan personel-işçi alım ilanlarına da her gün bir yenisi ekleniyor. Bursa'da da birçok firma onlarca işçi alacağını duyurdu. SERVİS VE YEMEK DESTEĞİ Öte yandan birçok firma servis desteğinin yanında yemek desteği de verileceğini açıkladı. İŞTE O FİRMALAR VE İŞ İLANLARI

Bursa Büyükşehir Belediyesi 200'ü aşkın işçi alacak! KPSS şartı yok

Büyükşehir Belediyesi şirketi BİNTED, KPSS şartı olmaksızın farklı alanlarda görev yapacak çok sayıda işçi alınacağını duyurdu. İLANLAR ART ARDA GELDİ BİNTED'den yapılan açıklamaya göre; 30 kanalizasyon bakım onarım işçisi, 20 oto elektrik ustası, 45 iş makineleri operatörü, 25 mekanik bakım ve onarım personeli, 20 oto kaporta ustası, 20 kaynakçı, 35 iş makinesi bakım onarım işçisi ve 15 atölye ustası istihdam edilecek. BAŞVURULAR BUGÜN SONA ERİYOR Dün başvuruya açılan iş ilanlarına bugün sonuna kadar Bursa İstihdam ve Kariyer Ofisi'nin biko@bursabiko.com mail adresinden başvuru yapılabilecek. Başvurular arasından uygun görülen başvuru sahiplerine görüşme/mülakat yer ve zaman bilgileri mail yoluyla bildirilecek. Başvurular hakkında bilgi almak isteyen adaylar için 0224 716 11 16 ve 0224 716 14 38 nolu telefon numaraları paylaşıldı. İşte Bursa Büyükşehir Belediyesi tarafından yayımlanan iş ilanları... Mekanik bakım ve onarım personeli Oto kaporta ustası Kaynakçı İş makinesi bakım onarım işçisi Atölye ustası Kanalizasyon bakım onarım işçisi Oto elektrik ustası İş makineleri operatörü

Bursa'daki dev fabrika geri adım attı: İşçiler sıcakta çalışmaya başladı

Tasarruf adı altında ısıtıcıları kapatan, yemek porsiyonlarını küçülten Renault, sorunlarla ilgili yayımlanan haberler ve EMEP Milletvekili Bayhan’ın konuyu Meclise taşıması üzerine geri adım attı. Evrensel Gazetesi'nden Uğur Ökdemir'in haberine göre; Tasarruf gerekçesiyle ısıtıcıların kapatıldığı, yemek porsiyonlarının azaltıldığı, işçilere eldiven dahi verilmediği Renault’da yönetim yeni bir hamle yaptı. KONU MECLİSE TAŞINDI Renault işçileri, yapılan haberler ve Emek Partisi (EMEP) Milletvekili İskender Bayhan’ın konuyu Meclise taşımasının ardından sorunların çözüldüğünü aktardı. İşçiler, “Sadece gündem olmasıyla sorunlarımız çözüldü. Önümüzde sözleşme süreci var, mücadele ile istediklerimizi de alabiliriz.” dedi. Renault yönetimi tarafından alınan kimi ‘tasarruf’ tedbirlerinin, “Ford’dan sonra Renault yönetimi de tasarrufa başladı: Yemekler azaltıldı, ısıtıcılar kapatıldı” başlığıyla haber olması, gerek fabrika içinde gerekse Bursa’da yankı buldu. Renault işçileri, bu haberin fabrika içinde hızlıca yayılmasının yanı sıra EMEP İstanbul Milletvekili İskender Bayhan’ın işçilerin huzursuzluğunu ve tepkisini soru önergesiyle Meclis gündemine taşımasının da etkili olduğunu söyledi. “ŞİMDİ TİŞÖRTLE ÇALIŞIYORUZ" Haber sonrası fabrika ve Türk Metal yöneticilerinin kendi tabirleriyle ‘sivri veya aykırı’ işçileri kenara çekip “Bu haberi siz mi yaptırdınız” diye sorgulaması, bir yandan haberin daha da hızlı yayılmasına neden oldu. İşçiler yaşadıklarını “Şimdi tişörtle çalışıyoruz, yemeklerimizin porsiyonu arttı, olmayan 8 numaralı eldivenler geldi” şeklinde anlattı.

Binlerce kişi çalışıyordu: Bursa'daki dev fabrika üretimi durdurdu!

Bursa'daki dev fabrika yıl sonu envanter sayımı ve üretim hatlarında yapılacak planlı bakım-onarım çalışmaları sebebi ile üretimi durdurma kararı almıştı. Binlerce işçinin çalıştığı fabrika bugün itibarıyla üretimi durdurdu. 2 HAFTA SÜRECEK Üretimin durduğu fabrika 15 Ocak Çarşamba günü tekrar faaliyetlerine devam edecek. Envanter, onarım, yenileme için gerekli personel görevlendirildiğini açıklayan fabrika yönetimi, üretime ara verilmesinin genel üretim çalışmalarına olumsuz bir etkisinin beklenmediğini bildirdi.